Resolución N° 396/10/5100
Nro de Expediente:
5130-004117-09
 
ADMINISTRACION DE PERSONAL
Fecha de Aprobación:
9/8/2010

Tema:
TAREAS ALIVIADAS

Resumen:
Se mantiene en el régimen de limitación de tareas, a la funcionaria Sra. María Arbiza, en la Unidad Escuela de Jardinería, por el término de 6 (seis) meses, a partir del 14 de junio de 2010.

Montevideo, 9 de Agosto de 2010.-
 
        VISTO: la Resolución Nº 219/10/5100, de fecha 5 de abril de 2010;
        RESULTANDO: 1o.) que por la misma se dispuso mantener en el régimen de limitación de tareas a la funcionaria Sra. María Arbiza, en la Unidad Escuela de Jardinería, desempeñando tareas asignadas en el marco del Plan Piloto - Resolución Nº 4993/09, de fecha 20 de noviembre de 2009, con las limitaciones aconsejadas por la Unidad de Certificaciones Médicas, a partir del 14 de diciembre de 2009 y por el término de 6 (seis) meses;
        2o.) que con fecha 16 de junio de 2010 se le realizó un nuevo Tribunal Médico, el que dictaminó mantenerla en el régimen de tareas aliviadas, por el término de 6 (seis) meses más, a partir del 14 de junio del mismo año;
        3o.) que la Unidad Escuela de Jardinería informa que se mantendrá en el desempeño de tareas aliviadas a la funcionaria Sra. Arbiza, por el término de 6 (seis) meses, y transcurrido ese plazo se evaluará su permanencia en dicha Unidad;
        4o.) que el Grupo de Trabajo de Reconversión y Reinserción Laboral sugiere mantener a la citada funcionaria en el régimen de limitación de tareas;
        CONSIDERANDO: 1o.) que se estima procedente el dictado de resolución, de conformidad con lo previsto en los Arts. R. 343 y ss. del Volumen III del Digesto Municipal;
        2o.) las facultades

        oportunamente delegadas;
        LA DIRECCION DE LA DIVISION
        ADMINISTRACION DE PERSONAL
        RESUELVE:
        1º.- Mantener en el régimen de limitación de tareas a la funcionaria Sra. María Arbiza, C.I. N° 1.558.907, en la Unidad Escuela de Jardinería, por el término de 6 (seis) meses, a partir del 14 de junio de 2010.-
        2º.- Previo al vencimiento del plazo establecido, la referida funcionaria deberá ser sometida a nuevo examen médico por distinto Tribunal, que al respecto designará la Unidad de Certificaciones Médicas.-
        3º.- Comuníquese al Departamento de Cultura; a las Unidades Información de Personal, Certificaciones Médicas y Escuela de Jardinería, que notificará a la funcionaria; al Servicio de Planeamiento y Desarrollo de Recursos Humanos; y pase, por su orden, al Sector Despacho del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales y al Servicio de Administración de Recursos Humanos, a sus efectos, debiendo volver las presentes actuaciones a la Unidad de Certificaciones Médicas, en forma inmediata.-

Humberto RUOCCO, Director de la División Administración de Personal.-