Resolución N° 1792/18
Nro de Expediente:
2017-5147-98-000079
 
GESTION HUMANA Y RECURSOS MATERIALES
Fecha de Aprobación:
16/4/2018


Tema:
COMPROMISOS DE GESTION

Resumen:
Se modifica la Resolución Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017 con respecto al Modelo de Compromisos de Gestión.-

Montevideo, 16 de Abril de 2018.-
 
        VISTO: Las resoluciones Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017 y Nº 3978/17 de fecha 11 de septiembre de 2017;
        RESULTANDO: 1º.) que por Resolución Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017, se aprobó el Modelo de Compromiso de Gestión con vigencia desde el 1º de enero de 2017 y que se dispuso la implementación gradual del componente de desempeño institucional o global para el año 2017 y la no aplicación del componente de desempeño individual para el mismo año;
        2º.) que por Resolución Nº 3978/17 se creó la Unidad de Auditoría y Control de Procesos, cuyo principal cometido es garantizar la veracidad y exactitud de la información vinculada a los compromisos de gestión, en particular aquella vinculada al cumplimiento de las metas;
        CONSIDERANDO: 1º.) que corresponde realizar modificaciones a la Resolución Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017 en lo referente a la implementación de los componentes de desempeño institucional e individual y al Modelo de Compromisos de Gestión en lo referente a la auditoría de los mismos;
        2º.) que la Dirección General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales estima procedente dictar resolución en tal sentido;
        EL INTENDENTE DE MONTEVIDEO
        RESUELVE:
        1º.-Modificar el numeral 3º de la Resolución Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017 el cual quedará redactado de la siguiente manera: “3º.- Disponer su implementación gradual, de modo que para su aplicación durante el período 2017-2018, el componente de desempeño institucional o global descripto en el punto 5A aplicará únicamente para los funcionarios y funcionarias de Dirección y Dirección Superior comprendidos en compromisos de gestión, con una ponderación del 10%; el componente sectorial descripto en el punto 5B aplicará para los funcionarios y funcionarias de Dirección y Dirección Superior comprendidos en compromisos de gestión, con una ponderación del 90%, y para el resto de los funcionarios y funcionarias comprendidos en compromisos de gestión con una ponderación del 100%. El componente individual descripto en el punto 5C no aplicará durante el período 2017-2018, y su definición se realizará en el marco de la Comisión de Relacionamiento de Compromisos de Gestión establecida en la cláusula tercera del Convenio Colectivo vigente”.-
        2º.- En virtud de lo dispuesto por Resolución Nº 3978/17 de fecha 11 de setiembre de 2017, se modifica el punto “9. Auditoría” del Modelo de Compromisos de Gestión, anexo a la Resolución Nº 249/17 de fecha 16 de enero de 2017, el cual quedará redactado de la siguiente manera: “La Unidad de Auditoría y Control de Procesos realizará los procedimientos de auditoría a las dependencias donde exista Compromisos de Gestión con el objetivo de garantizar la veracidad y exactitud de la información vinculada al cumplimiento de las metas.
        Se expedirá principalmente acerca de:
        - Diferencias numéricas detectadas con respecto a los valores de cumplimiento cargados en el sistema.
        - Falta de requisitos formales graves que desvirtúen los valores cargados en el sistema, desde el punto de vista del control interno.
        - Detección de presuntas alteraciones en los registros que sustentan los valores de cumplimiento”.-
        3º.- Comuníquese al Departamento de Secretaría General, para su conocimiento y a fin de cursar nota a la Junta Departamental de Montevideo, a todos los Municipios, a todos los Departamentos, a la División Administración de Personal, a la Contaduría General, al Servicio de Planeamiento y Desarrollo de Gestión Humana, a las Unidades Central de Auditoría Interna, Auditoría y Control de Procesos y pase al Equipo de Proyecto de Compromiso de Gestión, a sus efectos.-
ING. DANIEL MARTINEZ, Intendente de Montevideo.-
FERNANDO NOPITSCH, Secretario General.-