VISTO: el Artículo 34 del Decreto Nº 38.156, sancionado por la Junta Departamental de Montevideo el 28 de octubre de 2022, promulgado por Resolución Nº 5558/22 de fecha 29 de diciembre de 2022;
RESULTANDO: 1º.) que por dicho artículo se incorporó el artículo D.79.39.3 a la Sección I “De los Niveles de Carrera y Grados por Sub-Escalafón-SIR”, Título Unico “Del estatuto del funcionario”, Parte Legislativa, Libro II “De la relación funcional” del Volumen III “Relación Funcional” del Digesto Departamental, con la siguiente redacción: “La Intendencia de Montevideo queda facultada a modificar y actualizar las denominaciones de los cargos de conducción, en la forma y condiciones que establezca la reglamentación que se dictará al respecto”;
2º.) que el Servicio de Planeamiento Estratégico de Gestión Humana elaboró una propuesta de actualización de las denominaciones de los puestos de conducción de varios Departamentos, a partir de las necesidades actuales de funcionamiento producto de modificaciones en la estructura orgánica y en los cometidos de los mismos, vinculadas a las modificaciones de las normas escalafonarias contenidas en el Decreto Nº 38.513 -sancionado por la Junta Departamental de Montevideo el 30 de octubre de 2023, promulgado por Resolución Nº. 6266/23 de fecha 29 de diciembre de 2023- y en las Resoluciones Nos. 3757/22 de fecha 16 de setiembre de 2022, 3856/22 de fecha 23 de setiembre de 2022, 3965/22 de fecha 30 de setiembre de 2022, 0427/23 de fecha 17 de enero de 2023, 2650/23 de fecha 5 de junio de 2023 y 4876/23 de fecha 11 de octubre de 2023;
3º.) que la propuesta presentada surge de trabajos realizados en conjunto con las diferentes dependencias;
4º.) que la División Gestión y Desarrollo de Personas sugiere acceder a lo solicitado;
CONSIDERANDO: que la Dirección General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales estima procedente el dictado de resolución en tal sentido;
EL INTENDENTE DE MONTEVIDEO
RESUELVE:
1º.- Modificar, de conformidad con el Artículo 34 del Decreto Nº 38.156 sancionado por la Junta Departamental de Montevideo el 28 de octubre de 2022 y promulgado por Resolución Nº 5558/22 de fecha 29 de diciembre de 2022, la denominación de los puestos de conducción de varios Departamentos que se detallan a continuación, manteniendo su actual Escalafón, Subescalafón, Nivel de Carrera y Grado Salarial:
|
DEPARTAMENTO SECRETARÍA GENERAL
|
|
Servicio/ Unidad
|
Denominación anterior
|
Nueva Denominación
|
Subescalafón
|
Grado Salarial
|
Código
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
División Información y Comunicaciones Servicio de Atención a la Ciudadanía
|
Jefatura Unidad Central de Atención Telefónica Integral
|
Jefatura de Administración
|
J
|
2
|
10
|
J5236-1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
DEPARTAMENTO CULTURA
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Gerencia Departamental Zoologico de Montevideo
|
Dirección Técnica Zoo de Montevideo
|
Dirección Técnica Parque Lecocq
|
D
|
3
|
17
|
D4220-1
|
|
|
|
DEPARTAMENTO DESARROLLO URBANO
|
|
Gerencia de Permisos de Implantación y Construcción, Servicio de Regulación Territorial de las Implantaciones
|
Dirección Regulación Territorial
|
Dirección Regulación Territorial de las Implantaciones
|
DS
|
1
|
19
|
DS6410-1
|
|
Gerencia de Permisos de Implantación, Unidad Estudios de Impacto Territorial
|
Dirección Impacto Territorial
|
Dirección Estudios de Impacto Territorial
|
D
|
3
|
17
|
D6430-1
|
|
GPIC-Serv.Reg. Territorial de las Implantaciones, Equipo de Gestión Patrimonial
|
Dirección Gestión Patrimonial
|
Dirección Equipo de Gestión Patrimonial
|
D
|
3
|
17
|
D6450-1
|
|
|
|
DEPARTAMENTO DESARROLLO AMBIENTAL
|
|
División Limpieza, Servicio de Valorización de Residuos
|
Dirección Unidad TRESOR
|
Dirección Valorización de Residuos Orgánicos
|
D
|
2
|
16
|
D4425-1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
DEPARTAMENTO GESTIÓN HUMANA Y RECURSOS MATERIALES
|
|
Unidad Compromisos de Gestión
|
Dirección Sistema de Retribuciones y Compromisos de Gestión
|
Dirección Compromisos de Gestión
|
D
|
2
|
16
|
D5148-1
|
|
División Gestión y Desarrollo de Personas, Servicio de Planeamiento Estratégico de Gestión Humana
|
Dirección Planeamiento Ocupacional
|
Dirección Planificación de Gestión Humana
|
D
|
2
|
16
|
D5151-1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
DEPARTAMENTO PLANIFICACIÓN
|
|
Gerencia Producción, Gestión y Análisis de la Información, Unidad Proyectos de Alineaciones y Modificación Predial
|
Jefatura Archivo Gráfico y Alineaciones
|
Jefatura Proyectos de Alineaciones y Modificación Predial
|
J
|
3
|
11
|
J6428-1
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2º.- Disponer que estas denominaciones se actualicen en el Sistema Informatizado de Recursos Humanos (S.R.H.) a todos los efectos.-
3º.- Comuníquese a todos los Departamentos, a todos los Municipios, a las Divisiones Asesoría Jurídica, Administración de Personal, Gestión y Desarrollo de Personas, Asesoría de Desarrollo Municipal y Participación, Información y Comunicación, al Servicio de Administración de Gestión Humana, y pase al Servicio de Planeamiento Estratégico de Gestión Humana.-
2.15.0.0 |