VISTO: las presentes actuaciones promovidas por la Unidad Mantenimiento de Vehículos de la Región Este;
RESULTANDO: 1º.) que solicita asignar tareas y responsabilidades del puesto J44313-0 – Jefatura Taller Mantenimiento Convencional al funcionario Sr. César Villar, para subrogar al funcionario Sr. Daniel Alba durante el período comprendido entre el 22 de diciembre de 2021 y el 26 de enero de 2022 inclusive, en el que usufructuará licencia anual;
2º.) que el Servicio de Mantenimiento de Vehículos de Limpieza, la Gerencia de Mantenimiento de la Flota de Limpieza, la División Limpieza y el Departamento de Desarrollo Ambiental se manifiestan de conformidad;
3º.) que el Servicio de Planeamiento Estratégico y Desarrollo de Personas informa que no existen impedimentos normativos para asignar las tareas y responsabilidades de que se trata, al amparo de los Art. D.131.1, R.351.2 y siguientes del Vol. III del Digesto y que durante el período mencionado se debe dar de baja respecto al funcionario Sr. César Villar, la prórroga de la asignación de tareas y responsabilidades en el nivel I de la Carrera 1405 - Mecánico Automotriz dispuesta por Resolución Nº 4948/21 de fecha 20 de diciembre de 2021;
4º.) que la División Administración de Personal sugiere acceder a lo solicitado;
CONSIDERANDO: que la Dirección General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales estima procedente dictar resolución en tal sentido;
EL INTENDENTE DE MONTEVIDEO
RESUELVE:
1º.- Dejar sin efecto durante el período comprendido entre el 22 de diciembre de 2021 y el 26 de enero de 2022 inclusive, respecto al funcionario Sr. César Villar, CI Nº 4.313.315, la asignación de tareas y responsabilidades en el nivel I de la Carrera 1405 - Mecánico Automotriz, cuya última prórroga fue dispuesta por Resolución Nº 4948/21 de fecha 20 de diciembre de 2021.-
2º.- Asignar durante igual período al citado funcionario las tareas y responsabilidades del puesto J44313-0 - Jefatura Taller Mantenimiento Convencional, J3, Grado SIR 11, por el motivo referido en la parte expositiva de la presente resolución.-
3º.- Establecer que el funcionario percibirá la diferencia de remuneración existente entre la del puesto que ocupa actualmente y la correspondiente a la del cargo cuyas tareas y responsabilidades se le asignan, de conformidad con el Art. D.131.1 del Volumen III del Digesto.-
4º.- Comuníquese al Departamento de Desarrollo Ambiental, a las Divisiones Administración de Personal y Limpieza, a la Gerencia de Mantenimiento de la Flota de Limpieza, a los Servicios de Planeamiento Estratégico y Desarrollo de Personas, de Liquidación de Haberes y de Mantenimiento de Vehículos de Limpieza, a las Unidades Información de Personal y Mantenimiento de Vehículos de la Región Este, para la notificación correspondiente y previa intervención de Contaduría General pase al Servicio de Administración de Gestión Humana, a sus efectos.- |