VISTO: las presentes actuaciones promovidas por el Director General del Departamento de Movilidad;
RESULTANDO: 1º.) que solicita la prórroga del pago de la compensación extraordinaria mensual al funcionario de la Presidencia de la República en comisión en esta Intendencia, Sr. Rodrigo Caudullo, equivalente a la diferencia entre la remuneración que percibe en su organismo de origen y la correspondiente al Grado SIR 19, en régimen de 8 (ocho) horas diarias de labor, autorizada por Resolución Nº 2698/19 de fecha 3 de junio de 2019, cuya última prórroga fue dispuesta por Resolución Nº 6150/23 de fecha 26 de diciembre de 2023, en tanto se mantiene asesorando en la toma de decisiones considerando aspectos técnicos, opiniones de partes interesadas, informes de las distintas Divisiones dependientes y otros lineamientos definidos, cooperando en el desarrollo de estrategias de actuación y coordinación entre los Servicios dependientes, ante problemas que se suscitan diariamente de diversa índole, entre otras tareas cuyo detalle luce en obrados;
2°.) que el Servicio Gestión de Retribuciones informó en actuación Nº 92 el monto actualizado de la compensación;
CONSIDERANDO: que la Dirección General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales estima procedente dictar resolución en el sentido solicitado, hasta el 10 de julio de 2025;
EL INTENDENTE DE MONTEVIDEO
RESUELVE:
1º.- Prorrogar el pago de una compensación extraordinaria mensual, según lo indicado en la actuación Nº 92, al funcionario de la Presidencia de la República en comisión en esta Intendencia, Sr. Rodrigo Caudullo, CI Nº 3.327.880, equivalente a la diferencia entre la remuneración que percibe en su organismo de origen y la correspondiente al Grado SIR 19, en régimen de 8 (ocho) horas diarias de labor, a partir del 1º de enero y hasta el 10 de julio de 2025.-
2º.- Establecer que la erogación resultante será atendida con cargo a los códigos de liquidación de haberes correspondientes.-
3º.- Comuníquese a los Departamentos de Recursos Financieros y de Movilidad, para la notificación correspondiente, a los Servicios de Planeamiento Estratégico de Gestión Humana y de Administración de Gestión Humana, a la Unidad Información de Personal y previa intervención de Contaduría General, pase al Servicio Gestión de Retribuciones, a sus efectos.-
2.15.0.0 |