Mujeres que reverdecen

El proyecto se inscribió dentro del programa ABC Oportunidad Trabajo del Plan de Apoyo Básico a la Ciudadanía (ABC) y convergió con la estrategia ambiental Montevideo más verde.

Consistió en la contratación de 100 mujeres para desempeñar tareas vinculadas a la jardinería, la huerta y el mantenimiento de espacios verdes en departamentos, servicios y/o unidades de la comuna. Las participantes trabajaron en la planta de tratamiento de residuos orgánicos Tresor, el Jardín Botánico, el Parque de Actividades Agropecuarias (Pagro) y el Museo Fernando García.

La propuesta se dividió en cuadrillas de 25 integrantes, coordinadas por distintas organizaciones de la sociedad civil.

Al igual que otros programas laborales de la Intendencia, esta experiencia incorporó una propuesta educativa con la que se buscó trascender el apoyo propiamente económico y brindar a las participantes herramientas que facilitaran rutas de salida laboral formales una vez finalizado el pasaje por el programa, así como la posibilidad de emprender tanto de manera individual como colectiva.
 

Capacitación

La formación comprendió 80 horas de capacitación en competencias específicas de huerta y jardinería, brindadas por personal técnico de la Intendencia, y otras 80 horas en competencias transversales:

• Salud y seguridad ocupacional.
• Derechos y obligaciones laborales y derecho tributario.
• Perspectiva de género (violencia basada en género, autonomía económica, cuidados, salud sexual y reproductiva, y diversidad).
• Habilidades para emprender: negociación y toma de decisiones, planificación y organización, trabajo en equipo.
• Derechos de la salud: consumo problemático de sustancias.
• Asociativismo, emprendedurismo, cooperativismo y economía circular, social y solidaria (a través de personal técnico del Departamento de Desarrollo Económico y de la Unidad de Economía Social y Solidaria).